消防事业与经济发展、社会稳定息息相关，与百姓安居、人民幸福紧密相连，是一项备受尊重的崇高职业。为满足经开区经济社会迅速发展对消防力量的日益需求，经济技术开发区消防救援大队按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会招聘10名政府专职消防员和5名消防文员（实行聘用制管理）。有关招聘事项如下：

       一、招聘条件

       （一）遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德。

       （二）自愿从事灭火救援工作，服从消防大队的管理，符合《消防员职业健康标准》规定的身体条件。

       （三）在部队服役期间未受过纪律处分，在地方无犯罪记录。

       （四）学历：高中（含中专、中技、中职）及以上学历。

       （五）政府专职消防队员年龄：18周岁以上、26周岁以下（1994年6月1日至2002年6月1日期间出生)，有部队服役经历者优先。

       （六）身体条件：身高165厘米以上，体貌端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无乙肝、丙肝和艾滋病等传染性疾病，裸眼视力不低于4.6，矫正视力不低于5.0，具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质。其他身体条件参照《消防员职业健康标准》。

按国家法律、法规和政策规定不宜被聘用人员不能应聘。

       二、聘用待遇
       （一）工资待遇：正式聘用的城市政府专职消防队员工资待遇由基本工资、基层岗贴、岗位工资、工龄工资、高危补贴组成。灭火战斗员工资待遇根据岗位划分确定为3000-4500元，每年增资200元，消防文员工资2800元，每年增资100元。

       （二）按照《中华人民共和国劳动法》规定为聘用者办理养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险，并交纳住房公积金。

       （三）享受消防队员同等住宿条件和伙食标准。

       （四）被装由单位按标准统一发放。

       （五）每月享受8天带薪假期，聘用满一年后每年享受15天带薪假期。

       三、招聘程序

       （一）报名。

       1、方式：网上报名，填写《经济技术开发区消防救援大队公开招聘政府专职消防员报名表》，将电子表格发送邮件至互联网邮箱464695621@qq.com。

       2、时间：报名时间从发布公告开始至2020年7月31日。

       （二）资格审查。

       对报名者需进行资格审查。资格审查通过后，用人单位将电话通知应聘者进行考试，考试包括笔试、体能测试和面试。

       （三）考试。

       初定时间为2020年8月初（具体时间、地点按电话通知为准）。

       考试为体能测试(测试内容为1500米跑、俯卧撑和仰卧起坐)和面试相结合的方式进行。

       体能测试标准和成绩比例：

       1、1500米跑：7分钟为最低达标成绩（60分），每15秒设为一个档次，分数相应调整5分，5分30（含）以内为满分100分。1500米跑成绩占体能测试成绩的40%。

       俯卧撑：两分钟40个为最低达标成绩（60分），每增加一个得2分，60个（含）以上为满分。俯卧撑成绩占体能测试成绩的30%。

       仰卧起坐：两分钟40个为最低达标成绩（60分），每增加一个得2分，60个（含）以上为满分。仰卧起坐成绩占体能测试成绩的30%。

       根据体能和面试测试综合成绩从高到低，按招聘名额1：2的比例确定体检对象。笔试和体能测试人员不达到比例的，按实际人数确定体检对象。考试总成绩=体能测试×60％+面试×40％,拟聘用对象面试成绩、总成绩均须达60分以上。

应聘者在考试前需上交以下报名资料（上交具体时间以电话通知为准）：

       1、《经济技术开发区消防救援大队公开招聘政府专职消防队员报名表》（本人填写并签名）。

       2、身份证原件及复印件一份。

       3、退役士兵提供退役证原件及复印件一份。

       4、具有文艺、才艺等专长的可提供相关证书、证明的原始材料，同时在面试后现场展示，并通过考核组评定。

       5、毕业证书原件及复印件一份。

       6、应聘者近期彩色免冠同版一寸照片2张。

       以上资料原件审核后退还，复印件留存。

       考核结束后，依考核合格人员总成绩从高到低，按招聘名额等额确定体检人员。进入体检人员名单及体检相关事项，将及时电话通知应聘者。请应聘者保持通讯畅通。

       （四）体检。

       体检标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准2009年11月1日公布的《消防员职业健康标准》和有关规定执行，体检医院必须为三甲医院。体检不合格者不予聘用，所产生的空缺可从合格人员中，按照考试总成绩从高到低依次等额递补。

       四、聘用管理

       （一）聘用人员实行合同制管理。

       （二）首次聘期1年（前2个月为培训和试用期）。试用期间组织岗前培训，培训期间，对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核，经考核合格的，签订聘用合同。考核不合格的，不予聘用。1年后，根据聘用人员的表现和本人意愿，决定是否续聘。

       （三）聘用人员不办理工作关系调动。

       （四）入职上岗时间初定为2020年8月底，具体时间以通知为准。

       五、其他

       （一）对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格；已签订劳动合同的予以解除。

       （二）考试时要携带身份证，参加体能测试要自备运动服和运动鞋。

       （三）本公告未尽事项和招聘过程中出现特殊情况，由经济技术开发区消防救援大队招聘政府专职消防队员工作领导小组研究解决。

       （四）经济技术开发区消防救援大队地址：湛江市人民大道中58号，联系电话：杨智武站长18218250911、林跃敏13226232261。

2020年7月21日